RSC | Vocento.com

Responsabilidad

Social Corporativa

Misión

La misión de Vocento, desde la libertad de expresión y el fomento del respeto a los derechos humanos fundamentales y libertades públicas, es contribuir a la mejora de la sociedad con la obtención y difusión de información rigurosa y opinión libre, plural e independiente y actividades directa o indirectamente relacionadas.

Visión

Ser un grupo de comunicación líder en España, rentable y comprometido con:

AUDIENCIA

Potenciar el desarrollo tecnológico necesario para hacerles accesible la información veraz y objetiva, así como productos y servicios relacionados con el ocio y el entretenimiento, en todos aquellos soportes presentes y futuros.

EMPLEADOS

Crear las condiciones adecuadas para su desarrollo profesional y personal que favorezca su compromiso con la Misión de Vocento.

ANUNCIANTES

Ofrecer unos soportes de calidad y facilitar la vinculación con nuestros medios que les transfieren atributos positivos de marca.

ACCIONISTAS

Mantener su confianza, con comportamientos éticos, garantizar la sostenibilidad de la compañía y generar valor a su inversión.

Vocento asume sus impactos más allá de su propia actividad empresarial y cumple con sus principios de responsabilidad con:

COMUNIDADES LOCALES

Contribuimos y participamos activamente en su desarrollo a través de la acción social y el aprovechamiento de su implantación territorial.

ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

Atendemos con la mayor diligencia todos los requerimientos legales y compromisos fiscales con responsabilidad hacia el conjunto de la ciudadanía.

MEDIO AMBIENTE

Adquirimos un compromiso de “buena vecindad” con la sociedad y el planeta.

Valores

Independencia

Compromiso

Protección de la libertad de expresión y la pluralidad

Excelencia en la gestión

Política de RSC

En Vocento apostamos por la generación de valor sostenible y el respeto de los intereses legítimos de accionistas e inversores, audiencias, anunciantes, empleados y proveedores. En febrero de 2016 aprobamos nuestra última política de Responsabilidad Social Corporativa, ¿quieres leerla?

Código ético

Además, en noviembre de 2014, aprobamos nuestro Código Ético. Describe nuestros principios y normas necesarias para seguir comprometidos con la transparencia, el buen gobierno, la responsabilidad, la independencia y la reputación respecto de los estándares éticos socialmente aceptados.

Informes de sostenibilidad

En Vocento sabemos que la mejor forma de conseguir que este plan funcione es ser transparentes. Por eso, anualmente, creamos un informe de sostenibilidad que incluye información relevante sobre actividades y principales magnitudes, organización y buen gobierno, gestión de responsabilidad y sostenibilidad y relaciones con públicos estratégicos.

Algunos datos relevantes de nuestro último informe de 2016 son estos  flecha

Vocento en 2016

+2,3 millones de lectores

LÍDER DE AUDIENCIA

(Fuente: EGM 3º Año Móvil 2016)

Modelos Premium

EN 2015 SE SUMÓ EL CORREO on +:

7.093 SUSCRIPTORES

EN 2016 SE SUMA EL DIARIO VASCO on+: 3.547 SUSCRIPTORES

(Fuente: Compañía)

Clasificados

CRECIMIENTO EN INGRESOS PUBLICITARIOS DEL 16,2%

EBITDA POSITIVO COMPARABLE DE 2,1 MILLONES DE €

(Fuente: Compañía)

+7,5 millones de Fans

EN REDES SOCIALES

(Fuente: Compañía)

SEGUNDO DIARIO EN LA COMUNIDAD DE MADRID

CON UNA DIFUSIÓN NACIONAL DE 91.159 EJEMPLARES

(Fuente: OJD 2016. Datos no certificados)

MÁS DE 500 PERIÓDICOS Y REVISTAS

MÁS DE  370.000 USUARIOS REGISTRADOS Y MÁS DE 140.000 SUSCRIPCIONES  ACTIVAS

(Fuente: KYM)

SUPLEMENTO DOMINICAL MÁS LEÍDO EN ESPAÑA

CON  2 MILLONES DE LECTORES

(Fuente: EGM: 3º Año Móvil 2016)

SEGUNDO SUPLEMENTO MÁS LEÍDO 

CON MÁS DE 1,2 MILLONES DE LECTORES

(Fuente: EGM: 3º Año Móvil 2016)

Primer grupo de prensa de información general

CUOTA DE DIFUSIÓN ORDINARIA DEL 24,8%

(Fuente: OJD 2016. Datos no certificados)

Primer grupo de inversión publicitaria offline

CUOTA DE MERCADO DEL 22,5%

(Fuente: MAS 2016)

Internet

+19 MILLONES DE USUARIOS ÚNICOS MENSUALES

(Fuente: comScore. Diciembre 2016)

Regionales

VENTAJA COMPETITIVA

CUOTA DIFUSIÓN ÁREA INFLUENCIA POR CABECERA

(Fuente: OJD 2016. Datos no certificados)

  • EL Diario Vasco 84.3%
  • El Diario Montañés 73.1%
  • El Correo 72.3%
  • La Rioja 69.9%
  • Ideal 68.7%
  • El Norte de Castilla 67.7%
  • La Verdad 55.6%
  • Hoy 52.7%
  • Sur 46.4%
  • Las Provincias 29.3%
  • El Comercio 24.8%

rectangulo-azul-claro  Solo movilidad      rectangulo-gris-oscuro  Resto

rectangulo-azul-claro  Regional Vocento      rectangulo-azul-oscuro  Comparable 2ª posición

Mejora del EBITDA y EBIT comparable a pesar de la caída publicitaria

DATOS EN €M 

(Fuente: Compañia)

Publicidad

1: No incluye medidas de ajuste de personal y one offs.

2: No incluye resultado por enajenación de inmovilizado ni deterioros.

Creciente peso de los ingresos digitales

EL 31,1% DE LOS INGRESOS DE VOCENTO SON DIGITALES Y E-COMMERCE

DATOS EN %

(Fuente: Compañia)

DATOS ECONÓMICOS 2016

BENEFICIO NETO COMPARABLE* POSITIVO

Millones de euros (Fuente: Compañía)

*Excluye efectos no ordinarios

INGRESOS DE EXPLOTACIÓN

Millones de euros (Fuente: Compañia)

Solo el 5,2% de los ingresos totales de Vocento provienen del IBEX 35. El 6,6%, del sector público

MARGEN EBITDA COMPARABLE

%

(Fuente: Compañía)

REDUCCIÓN DE LA DEUDA HASTA

Miles de euros (Fuente: Compañia)

1,3 veces EBITDA comparable

Sostenibilidad

En el mes de marzo fue aprobado el Código de Conducta de Proveedores de acuerdo a los principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas.

Con ello, Vocento asume el compromiso de influir en su cadena de suministro para que los criterios de sostenibilidad y responsabilidad se extiendan a todos sus proveedores.

Aprobó su estrategia de sostenibilidad y el plan de RSC para 2017-2018 que se fundamentan en 4 ejes de actuación:

  • Mejorar la transparencia y facilidad de acceso a la hora de comunicar la información relevante a sus grupos de interés.
  • Potenciar su compromiso a través del desarrollo y comunicación de políticas y procedimientos responsables.
  • Conocer mejor y evaluar las expectativas de sus grupos de interés.
  • Medir de forma más eficiente con el objetivo de optimizar la gestión de los temas relevantes que influyen en el negocio.

Contratación

Al final del ejercicio de 2016, el porcentaje de contratos fijos era de 91,25%, un 1,22% más alto que en el año anterior. La duración media de los contratos temporales fue de 89,88 días.

Conciliación 

La mayoría de empresas de Vocento ofrecen horarios flexibles de entrada y salida, así como horarios intensivos, permisos parcialmente retribuidos, excedencias voluntarias o “compra” de días extra de vacaciones.

Un 4,85% de la plantilla tiene reducción de jornada para el cuidado de hijos o personas dependientes y casi un 1% está en excedencia por los mismos motivos.

Protocolo anti-acoso

La experiencia puesta en marcha en Comeresa Prensa en 2015, “Protocolo de actuación contra el acoso sexual y el psicológico o mobbing”, se extendió a Corporación de Medios de Andalucía en 2016.

Aulas de Cultura de la Fundación Vocento

Acogen a los protagonistas de la cultura nacional e internacional y ofrecen una amplia oferta sociocultural. En 2016 se realizaron 258 conferencias que reunieron alrededor de 74.300 asistentes.

Actividades del Museo ABC en cifras

  • 103.540 visitantes y 203 visitas guiadas.
  • 16 exposiciones.
  • 149 obras prestadas y 266 talleres especializados.
  • 4 publicaciones.